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La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute Chef de projet dispositif régional de distribution et services aux voyageurs (F/H)

Nom de l'entreprise: La Région Bourgogne-Franche-Comté

Poste: Chef de projet dispositif régional de distribution et services aux voyageurs (F/H)

Date de mise en ligne: 07/04/2025

Date limite de reponse: 10/05/2025

Avec un budget d’1.9 milliard d’euros et près de 4600 agents, la Région Bourgogne-Franche-Comté est présente sur tout le territoire. De la formation des demandeurs d’emplois à la transition énergétique et écologique, du développement économique aux transports, des lycées à l’agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, elle agit au quotidien pour toutes et tous.

Expert en système de distribution et en service aux voyageurs, le pilotage de projets complexes et très techniques vous enthousiasme ?

Vous êtes curieux et volontaire et vous prônez l’innovation ?

Les transports étant au cœur de notre politique d’aménagement du territoire et d’intermodalité, afin de rendre les transports publics accessibles partout et pour tous, nous recrutons

Chef de projet dispositif régional de distribution et services aux voyageurs (F/H)

Un projet ambitieux et innovant

La Région Bourgogne-Franche-Comté, gestionnaire des TER et des lignes routières interurbaines, engage une transformation majeure en créant son propre système de services aux voyageurs. Ce projet d’avant-garde, en rupture avec les pratiques historiques, vise à développer une solution intégrée, moderne et performante, en totale autonomie vis-à-vis de l’opérateur historique.

Avec des enjeux réglementaires, techniques, financiers et organisationnels, ce dispositif couvre la billettique, la tarification, l’information aux voyageurs et l’expérience utilisateur. Vous serez à la tête de cette transformation inédite, participant à la mise en place d’une architecture novatrice pour les transports publics régionaux.

Votre objectif ?

Pilote du projet de dispositif régional de distribution et services aux voyageurs (DRDSV), vous managez l’équipe de chargés de missions en charge de la tarification, la distribution physique et numérique, l’information aux voyageurs, en faisant preuve d’innovation et de rigueur pour améliorer l’accès aux transports publics pour tous.

Vos missions au quotidien ?

  • Structurer et piloter le dispositif Mobigo Services aux Voyageurs, en intégrant de nouvelles solutions technologiques et en garantissant l’interopérabilité avec les systèmes existants.
  • Sécuriser le projet à travers une gestion rigoureuse des évolutions réglementaires, des transitions technologiques et de l’interopérabilité des services.
  • Superviser les aspects contractuels et budgétaires, en assurant la gestion efficace des marchés publics associés.
  • Favoriser l’innovation en accompagnant la transformation digitale des services aux voyageurs et en explorant des solutions à forte valeur ajoutée.

 Justifiant d’une expérience significative dans la mise en œuvre de systèmes de distribution et de services aux voyageurs, vous avez déjà géré des projets complexes avec une forte dimension technique et réglementaire.

Vos atouts :

  • Excellentes compétences en pilotage de projet et management fonctionnel.
  • Capacité à développer une vision novatrice, stratégique et prospective.
  • Maîtrise des marchés publics, de l’analyse financière et des outils de suivi budgétaire.
  • Aptitude à animer des groupes de travail et des partenariats multi-acteurs.
  • Force de proposition et goût pour l’innovation dans les services de mobilité.

Vos avantages ?

– Horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT/an

– Chèques déjeuner

– Association du personnel

– Participation complémentaire santé, autres prestations sociales…

Poste basé à Dijon avec déplacements occasionnels sur tout le territoire régional et national.

Besoin d’informations ?
Romain BRETIN, chargé de la procédure de recrutement au 03 80 44 37 41.

Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.

 

Postulez jusqu’au 10/05/2025 et venez échanger avec notre équipe sur ces projets d’envergure et votre participation ! https://www.bourgognefranchecomte.fr/offres-emploi#3583

La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.

 

 

 

 

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