Recrutement : premiers emplois d’avenir pour la SNCF

Cela n’a pas traîné. Inscrits dans l’une des premières grandes lois du quinquennat, adoptée par le Parlement le 9 octobre, les premiers emplois d’avenir ont vu le jour moins d’un mois plus tard. François Hollande a symboliquement signé le 8 novembre les premiers contrats avec douze jeunes à Chelles en banlieue parisienne. Quatre d’entre eux devaient rejoindre la SNCF les jours suivants. « Les emplois d’avenir seront au total 100 000 d’ici à la fin de l’année prochaine, et 150 000 en 2014, assure le président de la République. Deux milliards d’euros y seront consacrés en 2013, puis trois milliards d’euros annuels. » Le dispositif cible les jeunes pas ou peu qualifiés de 16 à 25 ans, les emplois proposés devant provenir essentiellement des collectivités locales et des associations, sous forme de CDD ou de CDI à temps plein, accompagnés de dispositifs de formation. Mais les entreprises de transports, traditionnellement grandes pourvoyeuses d’emplois, ont aussi été sollicitées.