La RATP va embaucher près de 5 500 personnes cette année. Dont 3 800 en CDI, 1 000 contrats d’alternance et 500 contrats d’insertion. Elle poursuit donc une politique dynamique de recrutements puisqu’en 2024, année olympique, elle avait recruté 3650 CDI.
Le groupe cherche en particulier des conducteurs de bus : 1 600 au total, dont 1350 pour le réseau historique et 250 pour la grande couronne.
Parmi les autres profils attendus, 420 personnes doivent être embauchées à la maintenance, dont des opérateurs mai
L'article complet ( 273 mots) est réservé aux abonnés
ou aux détenteurs d’un porte-monnaie
électronique, connectez-vous pour y accéder.
*Formule numérique sans engagement à partir d’un 1€ par mois !